Fiche métier : Rédacteur Territorial

Rédacteur Territorial

Définition générale : Les missions du rédacteur territorial sont avant tout administratives. En soi, plusieurs métiers sont possibles en fonction de l’endroit et du service auquel il est rattaché. Secrétaire en mairie, assistant comptable ou de direction, chef de projet culturel, chargé de recrutement, de communication, archiviste… De même, ses responsabilités sont plus ou moins importantes selon la taille de la collectivité à laquelle il appartient. Son rôle est d’encadrer des agents administratifs et des adjoints.

Compétences : Connaissances juridiques, qualités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques, connaissances dans la comptabilité.

Activités : Les activités du rédacteur territorial dépendent du poste qu’il occupe ! Un assistant comptable n’aura pas les mêmes missions qu’un chargé de recrutement.

Qualités : Sens de l’organisation et du travail en équipe, rigueur, patience, autonomie.

Formation : L’accès au métier se fait par concours de la fonction publique (Catégorie B). Mais il est recommandé d’avoir suivi un cursus post bac, et/ou une classe préparatoire au concours pour optimiser ses chances de le réussir. Il existe deux filières : administration générale et sanitaire et social.

Salaire : Pour débuter, environ 1 500 euros bruts par mois.

Environnement : Le rédacteur territorial peut travailler dans des environnements divers, mais reste attaché à une collectivité territoriale (Commune, département, région…) et/ou un établissement public (Mairie, conseil départemental/régional, centre social, culturel…).

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