Offres de formation Responsable formation

Titulaire d’un Bac + 2 validé obligatoire, vous êtes doté(e) d’un bon relationnel, de solides capacités de discernement et d’adaptation et êtes réactif(ve). L’humain vous passionne et vous souhaitez en faire votre métier ? Maestris Sup, école de commerce et de management, recherche pour une socié...

Maestris, École de Commerce et de Management sur Lille, propose des formations allant de Bac + 2 à Bac + 5 dans les domaines du Commerce/Marketing, du Tourisme, de la Comptabilité et de la RH/Administration.   Description :   Le/La Chargé(e) de Gestion RH met en œuvre et assure les processus de...

Maestris, École de Commerce et de Management sur Lille, propose des formations allant de Bac + 2 à Bac + 5 dans les domaines du Commerce/Marketing, du Tourisme, de la Comptabilité et de la RH/Administration.   Description :   Collaborateur du directeur des ressources humaines, le Manager RH ...

Maestris Dunkerque recherche pour plusieurs entreprises en alternance (contrat pro ou stage longue durée) de futurs gestionnaire de paie (h/f) formation en alternance de gestionnaire de paie reconnu par l'Etat niveau III RNCP la formation se fera à Maestris Dunkerque (8 mois) à raison d'une...

employeur recherche pour leurs agences du Littoral (dunkerque, calais et Boulogne) des assistants RH en contrat pro en vue de préparer diplôme (titre reconnu par lRNCP niveau 1) avec l'école Maestris de Dunkerque. merci d'envoyer votre candidature à   Maestris p.lefebvre@maestris.com Maestris...

LICENCE PRO - GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES OBJECTIFS DE LA FORMATION Former des futurs cadres dans les différents domaines d’activité de la gestion des ressources humaines : la licence professionnelle se veut une voie d’excellence préparant aux métiers RH : des missions aussi bien...

Formation en Alternance* en contrat de professionnalisation Lieu(x) de formation : Centre de LILLE Entrée : bac+3 Sortie : bac+5 Durée : 2 ans en alternance (formation une semaine par mois) Début : Septembre * Cette formation est également dispensée pour les salarié(e)s en poste dans le cadre du...

Pigier Performance propose des formations en management et commerce, communication ressources humaines, gestion comptabilité, secrétariat et assistanat, paramédical et social.  Pigier Valenciennes recherche pour son partenaire un(e) étudiant(e)  en ressources humaines pour préparer un bac +3...

Certificat de compétence Gestion des Ressources Humaines pour non spécialistes Pour acquérir une compétence supplémentaire en GRH. Objectifs pédagogiques/Compétences visées - Faciliter la compréhension des enjeux et les principaux outils de la fonction. - Acquérir les savoir faire indispensables...

OBJECTIFS Niveau 1 - Être capable d'exprimer sa propre personnalité, en ayant confiance en soi. - Acquérir les outils qui permettent d'être en relation positive avec les autres. - S'affirmer en toutes circonstances dans le respect des autres. Niveau 2 - Développer sa confiance en soi. -...

OBJECTIFS Niveau 1 - Établir un diagnostic individuel en deux parties : 1. Découvrir ses modes préférentiels de fonctionnement, ses réactions comportementales et émotionnelles et leurs conséquences sur le niveau de tolérance au stress. 2. Identifier les principales sources de stress négatif et...

OBJECTIFS - Comprendre son mode de fonctionnement et celui de son interlocuteur pour améliorer sa communication interpersonnelle. - Identifier les différents canaux de communication et les utiliser en fonction des profils de chacun pour optimiser l'impact de son message. - Reconnaître et développ...

OBJECTIFS - Acquérir un savoir-faire de conception et d'animation de session de formation. - Connaître et comprendre la logique des profils d'apprentissage et son implication sur les choix et méthodes pédagogiques. - Maîtriser les techniques de communication face à un groupe. CONTENU - Définir...

OBJECTIFS - Maîtriser les étapes de la communication et de la relation quel que soit son interlocuteur. - Favoriser la compréhension des mécanismes psychologiques liés à la communication. - Acquérir des modèles de processus relationnel appliqués aux situations professionnelles. CONTENU - Les...

OBJECTIFS - Identifier ses centres d'intérêt - Elaboration de projets familiaux et personnels - Mise en place d'un plan de retraite active CONTENU 1 journée de formation collective - Changer de regard sur la retraite pour mieux se préparer à la vivre - Savoir se nourrir et se construire...

OBJECTIFS - Maîtriser les techniques de communication. - Être capable de l'exprimer avec aisance, clarté et rigueur face à un auditoire. - Capter l'intérêt en donnant une image de compétence et de professionnalisme. - Inciter les participants à réagir. CONTENU - Savoir utiliser vos atouts de...

OBJECTIFS - Apporter aux participants des compléments d'information sur le modèle. - Partager les expériences concernant l'application de la méthode et la mise en ½uvre des outils proposés. - Développer son efficacité par la mise en pratique. CONTENU Approfondir sa connaissance de la méthode et...

 Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous préparez la Certification Professionnelle niveau II "Responsable QSE" (Bac+2), en alternance, sur Téteghem ET Hellemmes pour une entreprise agroalimentaire du dunkerquois. Missions en Sécurité: Formation et sensibilisation du...

Ce parcours « Gestion territorialisée des RH » du master mention « Gestion des Ressources Humaines » vise une double compétence : d’une part celle nécessaire à la maîtrise des outils et politiques de Management des RH d’une entreprise ou d’une organisation. Les compétences associées sont celles...

 Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous préparez la Certification Professionnelle niveau II « Responsable QSE » Bac +4), en alternance, sur Téteghem et Hellemmes pour un cabinet d'étude technique et d'ingénierie au service des professionnels, de Lens. Missions principales:...