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Licence Professionnelle DISTRISUP (Management et gestion de rayon)

Apprentissage
59000 Lille
FORMASUP

Description du poste

L’objectif principal est de former des jeunes au Management de Rayon, rapidement opérationnels grâce à l’alternance, tout en étant évolutifs puisque bénéficiant d’une formation d’un niveau licence.

Profil recherché

Compétences visées
Le manager de rayon gère et anime un rayon spécialisé, sous la responsabilité :
– en hyper ou en grand magasin, du manager de secteur ou chef de département.
– en super ou en GSS, du Directeur de magasin (voire d’un chef de groupe pour les très gros supermarchés).
Il assure plusieurs fonctions
– FONCTION GESTION
Le manager de rayon est responsable de la gestion administrative et financière de son rayon. Il applique les procédures. Il gère également les marchandises.
– FONCTION COMMERCIALE
En Hypermarché, le manager de rayon est responsable en partie de la politique commerciale au niveau de son rayon. Il établit le plan de communication pour les promotions et les opérations saisonnières.
En supermarché, le manager de rayon applique la politique commerciale indiquée par sa hiérarchie.
En Hyper et Super, il garantit l’implantation et la tenue de rayon.
En GSS (Grande Surface Spécialisée) la fonction recouvre une forte dimension « Relation commerciale avec le client »
– FONCTION MANAGEMENT
Le Manager de Rayon anime l’équipe de son rayon et applique la politique management du magasin ou de la société. Il participe au recrutement des membres de l’équipe ;
Il organise et répartit le travail de l’équipe
Il doit promouvoir la formation
– OPERATIONNALISATION
Elle se concrétise au sein de deux UE opérationnelles
– PERIODE en entreprise, en alternance (24 semaines)
– PROJET (mémoire) de 150 h sur un thème touchant la gestion d’un rayon du magasin ou d’une surface, ou autre problématique de distribution.

Licence Professionnelle DISTRISUP (Management et gestion de rayon)
Apprentissage
59000 Lille