Annuler

Directeur des Programmes de Diagnostic In Vitro (H/F)

CDI
59120 Loos
Genfit

Description du poste

Notre Business Unit Diagnostic est en charge du développement et de la commercialisation de nouveaux tests de diagnostique, notamment dans le domaine des maladies hépatobiliaires / métaboliques. A court terme, notre objectif est de nous positionner sur le marché du diagnostic de la stéatohépatite non-alcoolique (Non-Alcoholic SteatoHepatitis, NASH).

En tant que Directeur des Programmes de Diagnostic in vitro, vous pilotez la planification et l’exécution du plan stratégique, depuis les premières étapes de Recherche & Développement jusqu’à leur commercialisation. A ce titre, vous superviserez les différents programmes, en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes (R&D, Affaires Réglementaires, Qualité, activités commerciales, etc.).

MISSIONS :

Vos responsabilités comprennent, mais ne sont pas limitées à :

  • Pilotage de programme :
    • Mener à terme le programme de développement transversal d’un test diagnostique in vitro dans la NASH ;
    • Mettre en place et suivre la liste des activités inter dépendantes critiques pour garantir la bonne avancée des projets. Réaliser et piloter les plans d'actions détaillés permettant de garantir le respect du budget et des délais, en identifiant de manière proactive les co-dépendances et les compromis nécessaires ;
    • Fournir à la Direction de manière régulière l’état d’avancement des programmes et permettre de procéder aux arbitrages nécessaires entre la charge de travail et les ressources requises ;
    • Superviser toutes les phases du Processus de Développement de Produits (PDP), de la conception au lancement. Gérer la validation formelle des étapes clés, des conceptions définitives, des revues de conception, le suivi et le contrôle des changements, les approbations, etc. conformément aux principes de Design Control ;
    • Organiser et animer des réunions d’équipe régulières nécessaires à l’avancement des projets, identifier les risques et proposer des solutions de contournement ou de réduction du risque, résoudre ou remonter les problèmes et examiner les points prioritaires ;
    • Communiquer de manière proactive avec les principaux acteurs du projet pour garantir l’atteinte des objectifs, pour le projet et pour l’entreprise ;
    • Développer, suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI), y compris l’efficacité des stratégies techniques, des stratégies réglementaires, des progrès dans le développement clinique, de l’exécution des projets et des risques liés au développement des produits (par exemple : respect du calendrier, portée et ressources), afin de fournir à la direction des mises à jour détaillées de la situation.
  • Gestion d’équipe :
    • Recruter, former, gérer et développer une équipe de Manager(s) de Programmes ;
    • Mettre en place des formations et développer les bonnes pratiques pour l’équipe de Manager(s) de Programmes, contribuer à l’amélioration continue du processus de développement dans l’entreprise.

Profil recherché

PROFIL :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau minimum Bac +3 en sciences du vivant ou en bio-ingénierie / génie biomédical. Un Master ou un Doctorat dans ces domaines est un plus ;
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 8 ans dans l’industrie du diagnostic, le secteur des dispositifs médicaux ou les biotechnologies ;
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la gestion de programmes au sein d’une entreprise de biotechnologie ;
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans à la tête d’une équipe chargée de la gestion de programmes ou bien vous justifiez d’une expérience à la tête d’une équipe chargée de projets transverses ;
  • La certification PMP ou toute autre certification dans le domaine de la gestion de projets est un plus ;
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre forte capacité à gérer une équipe afin d’obtenir des résultats, et vous savez collaborer avec d’autres fonctions ;
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à discerner et à décider, en particulier dans les situations ambigües, et savez quand demander du support ;
  • Vous savez organiser et présenter les informations de manière pertinente à un comité de direction de façon à faciliter leur prise de décision ;
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre enthousiasme et votre énergie communicative ;
  • Vous savez négocier et influencer ;
  • Vous démontrez de fortes capacités d'organisation et de communication ;
  • Vous vous exprimez en anglais de manière fluide aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, votre vocabulaire est contemporain et adapté à un environnement de travail international. Un niveau similaire en français est un plus ;
  • Ce poste implique des déplacements ponctuels (25 %) si nécessaire.

CANDIDATURE :

Pour postuler à cette offre, merci de déposer vos CV et lettre de motivation sur notre site dédié : https://genfit.gestmax.fr/689/1/director-of-in-vitro-diagnostic-program-management-f-h/fr_FR

Directeur des Programmes de Diagnostic In Vitro (H/F)
CDI
59120 Loos