Actualité : Un dernier trimestre 2013 propice au recrutement de cadres

La dernière étude de l'Apec prévoit une embellie du recrutement des cadres, embellie qui devrait profiter en premier lieu aux jeunes diplômés. Dans cette étude, la moitié des 750 sociétés de plus de 100 salariés interrogées par l'Apec prévoit l'embauche d'un cadre d'ici la fin de l'année, au point même que 76% d'entre elles affirment être certaines de recruter. Une annonce qui a de quoi enchanter les cadres en recherche d'emploi (248 000). Expérimentés ou non, ces futurs embauches concernent tout les profils. Les jeunes diplômés ne seront donc pas désavantagés à cause de leur manque d'expérience : près d'une entreprise sur deux envisage le recrutement d'un débutant avant la fin de l'année.

Certains secteurs d'activité néanmoins offrent davantage de débouchés que d'autres. L'informatique, le commerce-transports et le médico-social offrent des perspectives intéressantes, liées au turn-over et aux départs en retraite. En revanche, l'industrie, la construction et la bancassurance ont plus de difficultés. La palme revient aux secteurs commercial-vente et études et Recherche et Développement. Cela s'explique par le fait que les commerciaux ont pour but de remplir le carnet de commandes et ainsi relancer l'activité. Quant à la recherche, les ingénieurs travaillent sur les futures innovations.