Actualité : Capgemini 400 postes à pourvoir à Lille avec une priorité pour les Femmes.
Le leader mondial des services numériques aux entreprises compte recruter 400 personnes à Lille, en priorisant les femmes.
Leur activité consiste à accompagner la transition numérique des entreprises en leur proposant des solutions et des services sur mesure. Capgemini intervient dans de nombreux secteurs comme l’énergie, le transport, l’aéronautique …, ce qui leur offre une grande diversité de mission. En 2022, l’entreprise a atteint son objectif d’embaucher 400 personnes dans les Haut-de France.
Cette année, il souhaite recruter 350 personnes en CDI ET 50 personnes en alternance. Le nouveau directeur du site lillois Jimmy Giunchy déclarait en février : « Notre capacité à attirer et développer les talents est un atout majeur pour contribuer à l’innovation et à la performance de nos activité.»
L’entreprise propose des postes d’ingénieur.e.s en développement, chef.f.e.s de projet, architectes logiciels, consultant.e.s en développement, architectes logiciels et bien d’autres …
Capgemini souhaite donner une priorité au recrutement de femmes car aujourd’hui 30% de leur effectif français sont des femmes. Il souhaite voir ce chiffre évoluer à tous les niveaux de l’entreprise.
Pour plus d’information sur ce recrutement rendez-vous sur le site de Capgemini