Les besoins humains dans le numérique continuent à progresser dans les Hauts-de-France

Portée par le mouvement French Tech depuis 2014, la métropole lilloise concentre la majorité des emplois régionaux dans le secteur numérique, mais c’est bien dans toute la région Hauts-de-France que les besoins en recrutement se font sentir. « Sur les six derniers mois, les besoins en recrutement ont augmenté de 10% », précise Amaury Flotat, délégué Nord du Syntec, un regroupement des syndicats du secteur du numérique. Au total, le numérique emploie 24 000 personnes dans la région et les initiatives pour former davantage de professionnels qualifiés se multiplient. Outre les grandes écoles du numérique ou les établissements Simplon, portés par les pouvoirs publics, les professionnels du secteur s’activent également.

Piloté par le Syntec, le dispositif “Invest in digital people” vise à former des demandeurs d’emploi expérimentés.  « C’est cinq mois de formation avec à l’issue un CDI. Pour l’instant ça a permis de créer entre 120 et 140 emplois et on veut aller vers une promo par mois. C’est notre contribution pour inverser la tendance », détaille Amaury Flotat.