Actualité : Devoteam recrute et lance à cette occasion une communication estivale

"Et si l'été était le moment de se lancer?". Voici le message que l'on peut lire sur le site internet de l'entreprise Devoteam, qui cherche à recruter, d'ici fin 2023, 600 nouveaux collaborateurs. La période estivale, souvent considérée comme inactive en terme de recrutement, est aussi synonyme de nouveaux projets et de remises en question pour les candidats. 

C'est justement dans cette optique que la campagne est lancée, visant ouvertement les candidats en réflexion sur leur carrière. L'entreprise leur propose donc "un échange entre pairs, sans tabou et sans engagement, pour de nouvelles perspectives !". Pas forcement avec des RH mais plutôt avec des collaborateurs de l'entreprise, pour un partage d'expérience plus concret. Un simple formulaire est à remplir pour s'inscrire sur summer.devoteam.com. 

Devoteam recherche des Consultants et des experts confirmés dans les univers du Cloud, de la Cyber, de la Data et de la transformation digitale. Des postes sont à pourvoir dans de nombreuses villes, dont Lille et Nantes.