Offres de formation Directeur de magasin

Titre Pro. Responsable de Rayon  Le (la) responsable de rayon gère un rayon ou un espace de vente. Il (elle) organise et anime une équipe composée d’employés commerciaux ou de vendeurs. Dans le cadre de la politique commerciale et de la politique de responsabilité sociétale (RSE) de l’entreprise...

La licence professionnelle Commercialisation des Produits Alimentaires a pour objectif de former, en un an, des étudiants dans le domaine du commerce, du marketing, de la distribution et de la vente des produits alimentaires. La formation se donne comme objectif d’amener les étudiants à une maîtr...

Au quotidien, le Responsable-manager de la Distribution définit les missions de ses collaborateurs directs et les motive autour d’objectifs fixés ; il coordonne et contrôle le travail réalisé, au besoin sanctionne et gère les conflits. Il recrute ou participe activement au recrutement des...

Le (la) manager d’univers marchand assure la responsabilité d’un univers, d’un secteur ou de l’ensemble d’un point de vente. Il (elle) fait évoluer les ventes et gagne des parts de marché sur la concurrence. Il intègre la stratégie marketing multicanal de l’enseigne afin de développer les ventes...

Nous recrutons pour une entreprise partenaire Adjoint Manager de restaurant (H/F) Secteur : Enseigne de restauration rapide Votre mission: Développer la rentabilité du restaurant et en garantir la pérennité dans le respect des règles légales, des valeurs et des politiques de l'enseigne, par un...

Nous recrutons pour une entreprise partenaire Adjoint Manager de point de vente (H/F) Secteur : Drive Contrat en alternance dans le cadre de la préparation au BAC + 3 RESPONSABLE DE LA DISTRIBUTION

Nous recrutons pour une entreprise partenaire Adjoint Manager de point de vente (H/F) Secteur : Restauration rapide Contrat en alternance dans le cadre de la préparation au BAC + 3 RESPONSABLE DE LA DISTRIBUTION

L3 Gestion d'entreprise- 500 heures de formation / 12 mois en alternance. Secteur porteur en recrutements, les jeunes diplômés s'insèrent rapidement dans le monde du travail. Objectifs La licence Gestion d'entreprise qualifie des publics en vue de l'exercice de fonctions d'encadrement intermédi...

Objectifs pédagogiques Former de futurs cadres ou cadres supérieurs dans les métiers de la gestion, du commerce, du management, … Actualiser les connaissances et/ou améliorer les compétences en gestion pour permettre d'accéder à des responsabilités plus élevées. Permettre à des...

OBJECTIFS - Savoir mettre ses collaborateurs dans une réelle dynamique de progrès - Savoir pratiquer le « faire faire » plutôt que le « faire » CONTENU Qu'est ce que l'accompagnement sur le terrain ? - Intérêts pour le collaborateur, le manager et l'entreprise - La définition des règles du...

OBJECTIFS - Prendre conscience de sa relation au temps pour effectuer des changements durables en créant de nouveaux rituels. - Revoir la gestion de votre temps pour mieux prioriser vos activités. - Anticiper et planifier ses activités en se centrant sur l'essentiel par l'utilisation de...

OBJECTIFS - Acquérir une méthodologie qui permettra aux participants d'assumer leur mission de tuteur avec efficacité. - Savoir accompagner le nouvel arrivant jusqu'à l'autonomie. CONTENU - Rôle et mission du tuteur. - Analyse des besoins d'informations préalables du tuteur. - Communiquer son...

OBJECTIFS - Se préparer à réagir rapidement et efficacement en temps de crise - Savoir communiquer avec ses équipes et avec les médias CONTENU - Analyse des crises possibles - Les enjeux de la communication - Comment et pourquoi anticiper la crise - Qui parle? Qui est le porte parole, Quel est...

OBJECTIFS - Comprendre la dynamique de confit, le repérer et savoir l'aborder. - Identifier les origines du conflit et savoir le gérer positivement. - Savoir prévenir et anticiper les conflits. CONTENU - Décrire les situations conflictuelles et mesurer l'impact des situations...

La Licence de Gestion Parcours Distribution contribue à parfaire votre formation aux disciplines du marketing, de la vente et du commerce, en particulier de la distribution.Cette spécialité se distingue par des enseignements de Marketing fondamental et avancé, ressources humaines, merchandising,...

La formation prépare au poste de Manager de rayon. Cette mission occupe dans la distribution une fonction clé qui repose sur 3 domaines d'expertise : Le management des hommes, le Commerce et la Gestion. Les compétences développées prioritairement sont : • La maîtrise des outils de gestion d...

Enseignement généralManagement des Ressources HumainesContrôle de GestionStratégie des OrganisationMarketing des ServicesSupply Chain ManagementAudit Point de VenteEnvironnement Juridique de la DistributionSatisfaction et fidélisation clientManagement d'EquipeMarkstrattMarketing des Services On...

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L'objectif de cette filière est de développer l'autonomie des étudiants et d'accélérer leur intégration sur le marché de l'emploi. La mise en place de la filière apprentissage répond à une attente forte des entreprises en quête de cadres polyvalents et immédiatement opérationnels. La filière...

Former aux métiers du commerce de niveau II. L'enseignement se veut polyvalent et généraliste permettant une adaptabilité du diplômé à l'entreprise dans les différents secteurs de débouchés (vente -distribution - communication - banque -assurance...). Les diplômé(e)s sont aptes à évoluer avec...