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UTRH A/V Chargé-e de mission service public insertion

Fonction Publique
59440 Avesnelles
Département du Nord

Description du poste

La Direction Territoriale de Prévention et d’Action Sociale (DTPAS) de l’Avesnois est l’une des 7 Directions Territoriales de la Direction Générale Adjointe chargée de la Solidarité. Elle met en œuvre les politiques départementales d’action sociale, dans son territoire. Cette Direction comprend 4 pôles, dont le Pôle Insertion Professionnelle et Lutte contre les Exclusions (PIPLE) et 4 Unités territoriales d’Action Sociale (UTPAS). Le PIPLE est en charge de l’animation, sur son territoire, des politiques d’insertion et d’accès à l’emploi des allocataires du RSA, d’insertion professionnelle des jeunes et de solidarité logement. Le PIPLE est composé de plusieurs entité dont la plateforme de l’emploi et de l’insertion professionnelle.

 Le Département du Nord a été retenu pour expérimenter la mise en œuvre du Service Public de l’Insertion (SPI) qui vise à :

  • Faciliter l’accès aux droits et accélérer l’orientation des personnes vers l’accompagnement qui leur est le plus adapté ;
  • Décloisonner l’accompagnement social et l’accompagnement vers l’emploi en favorisant un accompagnement à la fois plus global et plus intensif pour accélérer le retour à l’emploi ;
  • Massifier l’insertion par l’activité économique pour tous autour du principe de « l’emploi d’abord ».

Cette expérimentation est prévue pour 2 ans et associera très fortement Pôle Emploi.

 Sous l’autorité du responsable de PIPLE et en collaboration étroite avec le Directeur de Projet SPI, le chargé de mission SPI coordonne à l’échelle du territoire la mise en œuvre opérationnelles des actions proposées dans le cadre de l’expérimentation. Il assure la remontée régulière des indicateurs d’évaluation démandés par l’Etat et contribue à l’évaluation de l’expérimentation.

 A l’interne, il travaille avec les professionnels et services de la DTPAS et de ses UTPAS, ainsi qu’avec les différents services de la DIPLE (pôle solidarité Insertion, équipe IEJ, plateforme départementale de l’emploi et de l’insertion professionnelle.

A l’externe, il travaille avec les différents partenaires institutionnels et associatifs du territoire, et tout particulèrement avec Pôle Emploi.

ACTIVITÉS

 Chaque chargé de mission sera particulièrement en charge du développement des axes du projet portés à l’échelle de son territoire.

 Participer à la mise en œuvre opérationnelle des actions dans le cadre de l’expérimentation SPI autour de 4 axes :

  • Axe 1 (Territoire Métropole Lille) : développer un accueil et une offre de service partagés pour accélérer la prise en charge des personnes
  • Axe 2 (Territoire Métropole Roubaix-Tourcoing) : renforcer les actions des partenaires sur un public identifié (en l’occurrence les jeunes) pour accélérer l’accès à l’emploi
  • Axe 3  (Territoire Avesnois): agir sur un territoire rural en soutenant la capacité d’ingénierie des acteurs au bénéfice des recrutements des plus fragiles
  • Axe 4 (transversal) : soutenir cette approche globale s’appuyant sur le dossier unique d’insertion (DUI)

 

Participer à l’animation du partenariat territorial avec les acteurs du Service Public de l’Insertion :

  • Identifier les perspectives, les opportunités dans le cadre de la mise en œuvre des actions expérimentées
  • Repérer les acteurs de l’insertion du territoire et développer le partenariat approprié dans le cadre des actions expérimentées
  • Analyser les besoins du territoire
  • Contribuer à l’élaboration de documents de reporting sur les actions expérimentées

 Apporter un appui aux responsables de PIPLE sur la mise en œuvre de la stratégie RSA, dans le cadre de l’expérimentation SPI :

  • Proposer et suivre un reporting de la feuille de route SPI du PIPLE
  • Coordonner la mise en œuvre opérationnelle et assurer un appui technique sur l’expérimentation SPI auprès de l’ensemble des services du PIPLE, des UTPAS et des partenaires
  • Contribuer à l’accompagnement des équipes pour l’appropriation et la mise en œuvre opérationnelle des nouvelles pratiques
  • Appuyer la coordination du renforcement de l’accompagnement global en UTPAS

 Assurer une veille sur la thématique Insertion et participer aux réflexions départementales

 

Profil recherché

COMPÉTENCES GÉNÉRALISTES / TRANSVERSALES

 Management de projet ou par objectif :

  • Connaitre et appliquer la méthodologie de projet
  • Savoir animer des groupes de travail et de réflexion
  • Animer et coordonner une équipe projet
  • Animer des groupes de travail, de réflexion
  • Mettre en place des outils méthodologiques et/ou pédagogiques
  • Savoir évaluer l’impact d’une action ou d’un projet

 Compétences organisationnelles :

  • Etre rigoureux
  • Savoir travailler en transversalité
  • Favoriser la bonne circulation de l’information
  • Savoir chercher l’information
  • Travailler avec méthode

 Aptitudes personnelles et de savoir-être :

  • Disposer de bonnes capacités d’analyse et de synthèse
  • Etre force de proposition
  • Qualités relationnelles
  • Avoir de bonnes capacités d’écoute

COMPÉTENCES TECHNIQUES

 Bureautique - Informatique :

  • Maitriser les outils informatiques courants
  • Maitriser la conception des tableaux de bord et l’organisation du traitement de l’information
  • Savoir utiliser les outils de traitement informatique des données (Qlik sense)

 Techniques administratives :

  • Disposer d’une bonne aisance rédactionnelle
  • Maitriser les outils informatiques courants

 Social santé Insertion :

  • Connaître les partenaires institutionnels et les dispositifs d’action sociale en vigueur
  • Connaître les partenaires institutionnels et les dispositifs d’action sociale en vigueur

Obligations du poste :

 Avoir une expérience significative en matière d’insertion professionnelle et d’accompagnement des allocataires du RSA

 

UTRH A/V Chargé-e de mission service public insertion
Fonction Publique
59440 Avesnelles