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Chargé(e) de communication interne H/F

CDI
59140 Dunkerque
GRAND PORT MARITIME DE DUNKERQUE

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable de la communication globale, vous contribuez au rayonnement de Dunkerque-Port et à la promotion de la culture d’entreprise, par des moyens de communication visuels et événementiels. Vous participez à la stratégie de communication interne et à sa mise en œuvre. Vous serez chargé(e) plus particulièrement de :

  • concevoir, élaborer et rédiger des supports de communication et les actualiser ;
  • réaliser le journal interne « Sillage », animer les réunions des correspondants et référents, associer et impliquer les acteurs relais ;
  • animer, enrichir et actualiser l’extranet et les réseaux sociaux ;
  • organiser des journées événementielles pour les salariés ;
  • organiser les visites internes du port,
  • participer à l’accueil des nouveaux embauchés ;
  • suivre le budget de la communication interne ;
  • assurer le suivi et la mise à jour mensuelle du tableau de bord du processus de communication interne ;
  • assurer une veille de l'information (revue de presse, événements) ;
  • participer, le cas échéant, à d’autres activités nécessaires au bon fonctionnement du Département.

Ce poste est à pourvoir dans la ville de Dunkerque.

Profil recherché

  • capacité rédactionnelle et de synthèse ;
  • maîtrise des outils de Publication Assistée par Ordinateur (PAO), de traitement d’image ;
  • photographie ;
  • sens de l’organisation et de la rigueur ;
  • sens de l’écoute, du service rendu ;
  • respect de la confidentialité ;
  • autonomie et confiance en soi ;
  • force de proposition, sens de l’innovation ;
  • capacité d’adaptation
  • coopération et esprit d’équipe ;

 

Informations supplémentaires

Notre Etablissement est localisé à Dunkerque avec une accessibilité routière facile.

Liaison Lille Dunkerque en TERGV de 30 mn (prise en charge employeur de 50 % de l'abonnement) / Transports urbains gratuits sur l'agglomération dunkerquoise

 

Avantages sociaux :

 

- prime conventionnelle mensuelle selon statut ;

- 13ème mois ;

- prime vacances ;

- supplément familial conditionnée ;

- gratification annuelle individualisée ;

- accords visant la revalorisation individuelle des salaires liées à l’ancienneté et avancement ;

- chèques déjeuner ;

- indemnité de transport ;

- mutuelle familiale ;

- accord d’intéressement ; 

- jours de récupération conditionnés ou RTT ;

- Compte Epargne Temps en partie valorisable

- accès aux dispositifs du Crédit Social des Fonctionnaires (CSF), Casden, BFM ;

- nombreuses prestations du CSE.

 

Une politique RH visant l’épanouissement professionnel et la promotion du bien-être au travail :

 Entreprise à dimension humaine

  • Parcours d’intégration individualisé au sein de Dunkerque-Port et sur le Dunkerquois
  • Gestion dynamique des carrières et parcours de formation personnalisé tout au long de la carrière
  • Possibilité de mobilité interne
Chargé(e) de communication interne H/F
CDI
59140 Dunkerque