IDE - POLE DE GERONTOLOGE - CAMPAGNE 382 (80%) - H/F

• PRÉSENTATION DU SERVICE :
  

Capacité d’accueil : 34 patients

Les locaux sont implantés au niveau du 6ème  étage  côté Ouest du bâtiment de l’hôpital gériatrique. 

 HORAIRES DE TRAVAIL ASSOCIES AU POSTE 

Type de roulement : roulement plus

Base horaire : 39 heures.

Quotité de temps de travail : 80% OU 100%

Créneaux horaires possibles : 6h40/13h40 ou 14h40, 13h/20h ou 13/21h ou 20h45/7h00 

MISSIONS  

Les infirmières prodiguent des soins en lien avec le projet de soins du patient.  

• Garantir la prise en soins des patients au quotidien par l’équipe pluridisciplinaire
• Établir l’organisation des soins et la planification des activités infirmières.
• Planifier, en collaboration avec l’équipe aide-soignante et ASH les activités de soins et assurer la responsabilité des actes qu’elle délègue.
• S’assurer du suivi des transmissions avec l’équipe aide-soignante et ASH dans le dossier de soins informatisé
• Utiliser des différents logiciels informatiques de l’établissement dont la prescription informatisée
• Participer au bon fonctionnement des locaux et du matériel
• Gérer des stocks et produits de soins et réapprovisionnement du matériel divers
• Entretenir et désinfecter le matériel (chariots : de médicaments, de pansements,  urgences autre : plateaux divers, petits matériels, SAP, pieds à perfusion, réfrigérateur : stocks thérapeutiques ….)
• Assurer le contrôle et l’entretien du matériel utilisé
• Participer aux réunions de synthèse de l’unité
• Accompagner les patients en fin de vie et leur entourage
• Assurer le tutorat des étudiants.
• Connaître et appliquer les procédures spécifiques à la gériatrie.

LES SAVOIRS

• Connaître le décret relatif aux compétences IDE
• Évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie du patient.
• Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques.
• Encadrer les nouveaux agents
• Discerner le caractère urgent d’une situation de soin.
• Connaître les consignes de sécurité.
• Connaître les procédures spécifiques en gériatrie
• Travailler en équipe interprofessionnelle
• Restituer les informations après les réunions transversales
• Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité                                                                             

• SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL
• Accueillir rapidement le patient à son entrée
• Communiquer avec les patients et leur entourage dans le cadre d’une relation d’aide
• Avoir une attitude de Bientraitance
• Respect dans la relation entre professionnelle.
• Positionnement professionnel
• Accompagner les patients et leur entourage lors de la sortie
  

• FORMATIONS INITIALES REQUISES
• Diplôme infirmier

• EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES SOUHAITÉES

Une expérience en gérontologie serait un plus. 

• PLAN D’ACCOMPAGNEMENT POUR L’INTÉGRATION SUR LE POSTE
• Accompagnement par le cadre de santé
• Accompagnement par les collègues du service. 
• MOYENS TECHNIQUES MIS A DISPOSITION
• TSI,
• Bureau,
• Ordianateur