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RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ADJOINT H/F

CDI
51100 Reims
RENDEZ VOUS RECRUTEMENT EXPERTS REIMS

Description du poste

Le poste est à pourvoir lors de l'événement "Rendez-vous Recrutement Experts" qui aura lieu le jeudi 9 juin au salon Degermann de Reims. 

Le Responsable Ressources Humaines Adjoint assiste et aide à la mise en œuvre, dans le cadre de la politique Ressources Humaines du groupe et de la législation sociale en vigueur, des moyens quantitatifs et qualitatifs (gestion de l'emploi, formation, relations sociales, administration du personnel, condition de travail, …) nécessaires à une optimisation ou une adaptation des ressources humaines de l’entité dont il dépend. 

Rattaché(e) au RRH, le RRH Adjoint intervient sur les aspects suivants :

● Participe au déploiement de la politique des ressources humaines déterminée par le Groupe et contrôle son application ;
● Backup du RRH lors des comités de direction de l’entité ;
● Intervient dans les échanges avec les partenaires sociaux (animation des instances, proposition de solutions adaptées, organisation des élections, …) ;
● Met en place et optimise les process de gestion de l’emploi (recrutement, plans de reclassement, …) ;
● Veille aux conditions générales de travail et d'application de la législation sociale ;
● Anticipe les besoins de l'entreprise en matière de compétences ;
● Management d’équipes RH (sur différents sites : Reims / Soissons / Tourcoing)

- IMPORTANT : des déplacements seront à prévoir sur les sites de Reims et Soissons.

Profil recherché

1/ Qualités professionnelles :
● Rigueur, méthode, esprit d'analyse, persévérance et sens de l’organisation ;
● Aisance oratoire, force de conviction, diplomatie et talent de négociateur ;
● Autonomie, résistance au stress, créativité, disponibilité et sens des priorités ;
● Capacité à concilier différents points de vue, à anticiper et à résoudre des conflits individuels

2/ Savoir-faire :
● Réelle pratique de la résolution de problème et de la gestion des conflits ;
● Bonnes connaissances de la conduite de projet et de l’accompagnement du changement ;
● Maîtrise des fondamentaux de la gestion des ressources humaines, de l’environnement juridique, outils et méthodes associés ;
● Bonnes connaissances des techniques de management d’équipes, des méthodes de communication et des outils informatiques de base. 

Informations supplémentaires

Inscription obligatoire sur le site : https://www.recrutementexperts.fr/reims-2022

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES ADJOINT H/F
CDI
51100 Reims