Offres d'emploi Gestionnaire paie

Titre Pro. Gestionnaire de Paie     Le (la) gestionnaire de paie a la responsabilité pour le compte de l’entreprise par :    – le suivi et traitement les données sociales dans sa globalité (du    bulletin de paie aux déclarations sociales) en passant par des    tableaux de bord sociaux ;    –...

Plusieurs postes recherchés par nos entreprises partenaires. Assistant(e) de gestion du personnel, Chargé(e) de la paie et de l'administration du personnel, Chargé(e) de gestion en petites et moyennes entreprise ayant en charge la gestion du personnel : recrutement, formation, évolution de...

Formation en Alternance* en contrat de professionnalisation Lieu(x) de formation : Centre de LILLE Entrée : bac+3 Sortie : bac+5 Durée : 2 ans en alternance (formation une semaine par mois) Début : Septembre * Cette formation est également dispensée pour les salarié(e)s en poste dans le cadre du...

Formation en Alternance * en contrat de professionnalisation Lieu(x) de formation : • Centre de LILLE • Centre de VALENCIENNES • Centre d'ARRAS Entrée : bac+2 Sortie : bac+3 Durée : 1 an en alternance - Rythme : 1 jour ½ de cours par semaine et 4 jours en entreprise ou une semaine de cours sur...

Lieu(x) de formation : Centre de LILLE, centre de VALENCIENNES, centre d'ARRAS Entrée : bac+3 Sortie : bac+4 Durée : 1 an en alternance - Rythme : 1 jour ½ de cours par semaine et 4 jours en entreprise ou une semaine de cours par mois (selon l'organisation retenue par le centre) Début :...

Nous recherchons pour une entreprise de location un assistant en contrat d'apprentissage. Préparation du BTS Assistant de manager. Vos missions sur le terrain : assister le directeur du siteet des missions de gestion du personnel (planning, préparation des variables de paie pour envoi au siège......

Au sein d'un service d'une dizaine de personnes et rattaché(e) directement au responsable paie, vous prendrez en charge l'aide à la préparation des contrats de travail. A ce titre, vous collecterez les informations nécessaires à l'établissement des contrats : carte d'identité, RIB, carte vitale...

BAC+2 - GESTIONNAIRE DE PAIE OBJECTIFS DE LA FORMATION Le Gestionnaire de paie assure la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise : assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales. En fonction de la taille de la structure, le Gestionnaire de paie travaille généralement seul...

Se former au métier d’Assistant(e) de Manager et exercer ses fonctions auprès d’un responsable, d’un cadre ou d’une équipe. L’activité de l’Assistant(e) de Manager est de nature relationnelle, organisationnelle et administrative.

Former des collaborateurs capables d’assurer la gestion administrative quotidienne du personnel pour contribuer au recrutement du personnel, établir le plan de formation et le mettre en oeuvre, gérer au quotidien les relations sociales, participer à l’évolution des organisations et préparer la...

Former des assistant(e)s de direction(s) professionnelles, autonomes et polyvalentes, rapidement opérationnelles, maîtrisant non seulement les techniques informatiques, l’organisation administrative, la gestion et l’anglais, mais également capables de prendre en charge des dossiers liés aux...

Le CFA régional Hauts-de-France est le premier réseau régional de formation par apprentissage et professionnalisation issu du monde de l'entreprise. Avec plus de 75 formations par alternance (apprentissage, contrat de professionnalisation) du CAP au BAC +5, le cfa propose 11 filières de...

Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. + de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com CRIT, Cabinet de recrutement spécialisé...

Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. 2016, CRIT crée son premier cabinet de recrutement pour compléter l'offre de...

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Nous recherchons pour l'un de nos clients dont le siège social se trouve à Courtrai, un gestionnaire paie (H/F). Vous serez rattaché au Responsable du Service du Personnel, dans une équipe qui assure la saisie des données des collaborateurs pour constituer leurs dossiers du personnel, établie...

Vos missions principales seront : - Mise en place et suivi des intérimaires - Rédaction de contrats - Saisie des congés, Heures Supplémentaires,… - Suivi des compteurs des représentants du personnel - Courriers divers

  - Etablir les bulletins de paie et les déclarations sociales sur des dossiers de type TPE/PME - Conseil paie auprès de nos clients

À l’issue de la formation, les participants sont capables de gérer l’administration du personnel au quotidien en conformité avec la législation, d’établir les bulletins de salaires et de participer à la gestion et au développement des ressources humaines. Ils peuvent se spécialiser en gestion de...

À l’issue de la formation, les participants sont capables de traiter la paie, assurer la gestion administrative du personnel et gérer les charges et les déclarations sociales en conformité avec la législation. Validation de la formation : Diplôme niveau III reconnu par l’État Titre certifié de...